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Vient de paraître ...

Le  n° 69 du DE BUT EN BLANC est en ligne.

 

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GIPA ET RATTRAPAGE DES SALAIRES DES FONCTIONNAIRES Version imprimable Suggérer par mail

 

Rappel :

Forcé de reconnaître la perte de pouvoir d’achat des agents qui n’ont pas de promotion ou des promotions trop faibles, le ministre de la Fonction publique a crée en 2008 une indemnité, dite "garantie de pouvoir d’achat", GIPA.

Versée en une seule fois, cette indemnité est égale à l’écart constaté entre l’évolution des traitements et l’indice des prix sur une période de quatre ans. Cette indemnité est prise en compte au titre du régime additionnel de retraite sans plafonnement.

Pour la GIPA en 2012 :

Pour la GIPA 2012, la période de référence s'étend du 31 décembre 2007 au 31 décembre 2011.

Pour savoir si vous bénéficiez de cette GIPA, il vous suffit de vous munir de votre indice de traitement figurant sur votre bulletin de salaire de décembre 2007 et de celui de décembre 2011 et d'utiliser le simaleur ci-dessous.

 Jean Lamoine

 

Cliquer ici pour calculer votre GIPA  Calcul de la GIPA voir simulateur de calcul en cliquant ici 

 

Nouveauté 2009

 

   Nouveauté / Actualisation 2012

 


Exemples :

 

  • Un(e) infirmier(e) est au 8ème échelon classe normale indice 481 au 31 décembre 2007 et 481 au 31 décembre 2011 le montant de sa GIPA sera de 1129 € bruts
  • Un(e) infirmier(e) est au 6ème échelon classe supérieure indice 534 au 31 décembre 2007 et 534 au 31 décembre 2011 le montant de sa GIPA sera de 1253 € bruts.

 


N.B : Si vous remplissez les conditions, la GIPA reste due en cas de changement de Fonction Publique.

 

 


Pour en savoir plus :

 

 

 

  

 

 
 

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